Curriculum

入社後のデビューに向けてのカリキュラム

サロンには、1人1人が着実にステップアップできるようにカリキュラムが
るため、安心して成長できます!半年でカットに挑戦できるスピード感で
1年後にはデビューに必要な技術をひと通り習得できます!

Curriculum

入社後のデビューに向けてのカリキュラム

入社後のデビューに向けての
カリキュラム

サロンには、1人1人が着実にステップアップできるようにカリキュラムがあります。だから安心して成長できます!半年でカットに挑戦できるスピード感で1年後にはデビューに必要な技術をひと通り習得できます!

1年目 カラーカリキュラム受講 ※カットカリキュラムと並行受講可能
1年目カリキュラム

カラーカリキュラム詳細

理論学習

・カラー理論を徹底的に学習(混色学・毛髪知識・薬剤知識を理解)

・施術に必要な基礎力を身につける

ファッションカラー塗布技術の習得

・ファッションカラーの基本塗布技術を実技トレーニングで修得

・スピードと正確性を意識し、実務に近い形で練習を重ねる

白髪染め技術の習得

・白髪染めの技術習得(色味の安定性や仕上がりの自然さを重視)

・幅広い年代層に対応できる技術力を養成

ブリーチリタッチ技術の習得

・ブリーチリタッチをウィッグで基礎習得→合格後モデル施術が可能

・カラーカウンセリング習得→合格後カラーモデルを呼ぶことが可能

最終試験合格(ワンカラーモデル)

最終ステップとして、ワンカラーモデルを3名担当し、副店長以上の審査を受けます。
3人以上合格をもって、カラーリストとして正式に認定されます。

お客様の“なりたい”を叶えるカラーのプロフェッショナルとしてデビュー!

アシスタントとして働きながら、カラーのお客様も担当が可能です♪

お客様の“なりたい”を叶える
カラーのプロフェッショナルとしてデビュー!

アシスタントとして働きながら、
カラーのお客様も担当が可能です♪

pick up

「カリキュラムに沿いながら一つひとつ身につけた技術を次のステップでも活かせるので、自分が成長している実感とスタイリストとしてのワクワク感が日々高まるレッスンができました。さらに、カリキュラムの大枠は同じでも、年々変化するトレンドや需要に合わせて内容がアップデートされていく点にも大きな価値を感じています。」 

2021年入社  francesca.chayamachi

スタイリスト 吉見 希佳

2年目 カットカリキュラム受講 ※カラーカリキュラムと並行受講可能
2年目カリキュラム

カットベーシックカリキュラム詳細

基礎: シザーの持ち方・姿勢

・正確なシェープと均等なテンション

・「切り残し」「段差」をなくす基礎の徹底

ワンレンボブ

・ラインコントロールの精度

・重みとシルエットの美しさ

セイムレイヤー

・「軽さ」「動き」をつくる練習

・ベーシックから一歩進んだ展開図理解

ロングレイヤー(初級)

・ロング特有の “落ち感” を意識

・毛先のやわらかさを残すコントロール

ショート

・骨格・生えグセ対応力を強化

・似合わせを考えたシルエットづくり

マッシュ

・若年層やトレンド対応のための必修

・“丸さ” と “軽さ” の両立

ロングレイヤー(上級)

・サロンワークで最も多い要望に直結

・「小顔効果」「骨格補正」を自在に扱える

最終試験合格

カットモデルを40名担当しJr.スタイリストとして正式に認定されます。
指名売り上げ50万を目指して美容師力の向上をしましょう。

明確なゴールがあるから迷わず成長できる!

合格するごとに自分の成長を実感できる!

デビュー後すぐにお客様を担当できる!

Achievement

アチーブメント制度

私たちのサロンでは、売上だけでは測れない 一人ひとりの才能や努力を絶対に見逃さないアチーブメント制度という仕組み を整えています。
それが、美容師に特化した行動評価アプリ 「kachi」 です。

Achievement

アチーブメント制度

私たちのサロンでは、売上だけでは測れない 一人ひとりの才能や努力を絶対に見逃さないアチーブメント制度という仕組み を整えています。
それが、美容師に特化した行動評価アプリ 「kachi」 です。

「Kachi」2つの意味を織り交ぜたネーミング ①アチーブメント(達成・功績) ②美容師の価値を高める

ゲーム感覚で成長できる!

アプリには 全108項目の評価基準 があり、
日々の頑張りを「見える化」してくれます。
たとえば…

  • どれだけレッスンに打ち込んだか
  • シャンプーでのご指名数
  • SNSの伸び率や発信力
売上がまだ無いアシスタント期間でも、自分の成長を
どんどん「レベルアップ」させることが可能です!

頑張りがそのまま報酬に!

評価が積み重なると、まるでゲームの
ボーナスステージのように特典が解放されます。
例)
  • カットウィッグのプレゼント
  • 金一封の特別報酬
  • お昼ご飯のプレゼント
    ※その他数々の報酬がございます

などなど、努力が形になる“ご褒美”がたくさん!


自分次第で+αの福利厚生を掴める

「もっと成長したい」「もっと挑戦したい」その気持ちを後押しするのが、このアチーブメント制度。
一人ひとりがワクワクしながら、目標に向かって挑戦できる環境がここにあります。


なぜ導入しているのか?

美容師の成長は 売上に表れる前の努力 によって決まります。でも、その努力は目に見えづらく、評価されにくいのが現実…。
だからこそ私たちは、「プロセスを正当に評価し、成果に繋がる前の努力も報いる」という考えでアチーブメント制度を作りました。

結果として

 ・頑張れば頑張るほど、目に見える形で「評価」と「報酬」が返ってくる

・スタッフ一人ひとりが“自分の成長を楽しめる環境”を手にできる

・サロン全体が挑戦と達成感で溢れる

そんな ワクワクする文化 を、この制度が支えています。

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